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铁运公司:激发党支部堡垒的“红色力量”
发布时间:2020-01-15 18:59:11 来源:澳门新葡亰平台官网 作者:周安博 张春霞 点击:

2019年,铁运公司党委高度重视党支部标准化建设,树立“一切工作到支部”的鲜明导向,落实标准抓规范,思想引领聚合力,品牌创建增活力,考核提升重实效,努力推动党支部建设全面提升、全面过硬。

思想引领聚合力

“坚强的思想保证和组织保证是抓好党建促发展的关键,从抓每名基层党员干部思想入手,促进认同感,充分调动工作的积极性和主动性,提高广大党员干部的思想认识是党建提升的根本”。该公司党委书记任旭博在政工例会上说道。

该公司各党支部结合“不忘初心、牢记使命”主题教育活动,大力强化理论武装。借助“三会一课”、主题党日等载体,定期组织集中学习,进行主题研讨。截止目前,基层各党支部累计开展集中学习24次,理论研讨12余次,不断增强党员干部学习的自觉性和系统性。

丰富载体,创新学习形式,充分发挥红色资源的教育引领作用。利用好“学习强国”学习平台,组织党员随时随地开展学习,做到学有所思、学有所悟、学有所获。利用“微党课”这一的思想宣传新阵地,通过事迹分享、案例分析等内容,用最朴实、最接地气的话语,讲述党员模范在工作生活中的体悟,激励所有人在岗位上建功立业、创造辉煌。通过系列活动,不断激发广大党员践行初心使命、争当干事先锋的热情。

品牌创建增活力

规范支部工作,强化堡垒作用。不断深化“党建+3+质量提升”的支部品牌建设,建立健全长效机制,深入推进党支部标准化建设。

该公司创新开展党支部特色品牌创建,大力开展“党员活动室”创建工作,实现了党支部“学习有场所,教育有阵地”。让党建工作更加直观化、形象化,红色氛围更加浓郁,支部品牌特色更加突出。该公司电务段党支部小处着眼、点上突破,形成了“双优提升”、“三亮三比学干管”等支部特色品牌。围绕安全生产中心工作,在党支部实行“党员区长制”、“一职多能”等多种举措,充分发挥一线党员的引领作用,树立党员干部先锋形象,使得支部特色更加明显,党建工作在生产一线迸发出更多的活力。

考核提升重实效

“贴合工作实际,建立党支部标准化建设的考核、党员积分考核等相关考核的新标准,为支部工作提供明确的方向。支部建设考核管理体系为党建工作的高质量发展提供了标准。”工务段书记刘大鹏说道。

近年来,该公司党委深入推进“支部标准化建设”,制定了一套操作性强、易于推进的考核管理体系,使支部标准化建设工作能够体现整体性、注重差异性。不断规范基础资料,使得支部建设条理化、标准化。以考核促提升,针对考核未达标的支部,列出问题清单,及时整改提高。并通过厂务公开系统,使得晋档升级公开透明,明确奖优罚劣,逐级传导压力,激发动力,以严格的考核倒逼标准化建设落地见效。(周安博 张春霞)

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